Veritas

Imagina un tipo de empresa que no solo construye su éxito a través de los beneficios económicos, sino también del impacto positivo que genera en personas, comunidades y el planeta. Así somos las empresas B Corp. No somos las mejores empresas del mundo, sino las mejores para el mundo.

Ser B Corp significa asumir un propósito claroycumplircon altos estándares de desempeño social y ambiental, transparencia y responsabilidad.

La certificación B evalúa a la empresa en su conjunto: gobernanza, empleados, clientes, comunidad y medioambiente. Además, involucra a todos los grupos de interés, no solo a los accionistas.

Hoy en día, este movimiento global lo forman más de 10.000 empresas de 164 sectores distintos, en un centenar de países. En España, ya son cerca de 300 compañías las que han superado el estándar, lo que refleja la fuerza de una comunidad que comparte valores, fomenta la credibilidad y colabora para potenciar el impacto positivo.

Para obtener la certificación, hay que superar los 80 puntos en esta evaluación. Estamos muy orgullosos de poder anunciar que, en el pasado mes de septiembre, Veritas se ha recertificado como empresa B Corp, alcanzando una puntuación de 108,6 puntos. Este resultado, que corresponde a un nivel avanzado de negocio de impacto positivo, es significativamente superior a la puntuación media de 50,9 puntos que obtienen las empresas que realizan la evaluación, pero no se certifican. Además, nuestro logro destaca aún más si lo comparamos con la puntuación media de 92,5 de los supermercados europeos con esta certificación.

Nosotros obtuvimos el sello por primera vez en 2016, siendo el primer supermercado B Corp en Europa, y desde entonces hemos mejorado constantemente nuestro desempeño en términos de negocio sostenible. En España, no existe ninguna otra cadena de supermercados o distribuidores de alimentos que tengan dicha certificación.

El siguiente capítulo de Veritas: compromiso con la excelencia B Corp

En un mundo con desafíos cada vez más urgentes, como la crisis climática y la desigualdad social, el movimiento B Corp ha decidido dar un paso adelante impulsando nuevos estándares con un enfoque que abandona el sistema de puntuación acumulativa y establece requisitos obligatorios en áreas clave, elevando la exigencia para las empresas líderes en sostenibilidad.

Estos nuevos estándares no solo suben el listón para la certificación, sino que también promueven la mejora continua al exigir a las empresas que demuestren un progreso constante a lo largo del tiempo.

En Veritas, celebramos nuestra reciente recertificación, ya que este logro refleja nuestro compromiso con un modelo de negocio que equilibra el propósito y el beneficio. Sin embargo, sabemos que el camino hacia una economía con impacto positivo no se detiene aquí. Con la llegada de los nuevos estándares, nuestra hoja de ruta está a punto de evolucionar.

Dejaremos atrás la mentalidad de puntuación para adoptar un enfoque de requisitos obligatorios. Aunque nuestro alto puntaje en medioambiente es una fortaleza, reconocemos la necesidad de mejorar en otras categorías. Los nuevos estándares nos obligan a ser ejemplares en todos los frentes, y así nos lo hemos propuesto.

Nuestra nueva hoja de ruta se centrará en los siete requisitos fundamentales: gobernanza de las partes interesadas; acción climática; derechos humanos; trabajo justo; JEDI (justicia, equidad, diversidad e inclusión); administración ambiental y circularidad, y asuntos gubernamentales y acción colectiva. Esto significa que desarrollaremos planes de acción específicos para fortalecer cada una de las áreas de impacto. Estableceremos nuevos procesos y políticas que demuestren un compromiso continuo con la mejora, no solo para mantener nuestra certificación, sino para ser verdaderos líderes en el movimiento B Corp. Renovamos las ganas de seguir construyendo un futuro más justo y sostenible, demostrando que existe otra forma de hacer negocios.

Carla van Esso

Responsable de impacto ambiental y social